Technicien Qualité Soudage (H/F)
16 septembre 2025Chargé d’Études Tuyauterie (H/F)
2 octobre 2025
Réf. BAC/CPEO
Poste à pourvoir en CDI immédiatement.
Lieu : Baccarat (54).
Salaire : 45-50 k€.
Rémunération sur 14 mois, prise en charge des indemnités kilométriques et accord de participation et d'intéressement.
Mutuelle complète, accord télétravail et restaurant d'entreprise.
Entreprise
Maison à taille humaine, Baccarat place l’homme au cœur de son organisation en valorisant la transmission et le partage. Chaque réalisation est toujours le fruit d’une création collective, façonnée une à une par un ensemble d’artisans liés par la passion de l’excellence et le même amour pour la Maison. En rejoignant Baccarat, vous intégrez un collectif d’hommes et de femmes unis par le désir permanent de surprendre le monde. Au cœur de cette aventure humaine, nous tenons à ce que chacun puisse évoluer et exprimer pleinement ses talents dans un environnement responsable, doté de fortes valeurs et propice à l’épanouissement.
La Maison Baccarat recrute un Chef de Projet Excellence Opérationnelle - SMP (H/F).
Descriptif du poste
Au sein de la Direction Qualité et Excellence Opérationnelle, vous serez un acteur clé du déploiement de la performance sur l’ensemble des processus de la Manufacture. Votre rôle : impulser, structurer et pérenniser les démarches d’excellence opérationnelle, en lien direct avec les enjeux stratégiques de l’entreprise.
Pour cela, vous avez pour missions de :
- Concevoir, déployer et animer les outils de l’excellence opérationnelle dans tous les services de la Manufacture.
- Accompagner les équipes sur le terrain, les faire grandir et les rendre autonomes dans l’utilisation des outils Lean et de résolution de problèmes.
- Participer à la formation du personnel et à la création de standards partagés.
- Piloter les projets d’amélioration continue avec les managers, en suivant l’efficience (efficacité / budget) des actions engagées.
- Structurer et animer les Systèmes de Management de la Performance (SMP) : routines managériales, indicateurs, tableaux de bord, revues de performance.
- Conduire des chantiers de transformation des outils de production et accompagner le changement.
- Mettre en œuvre des actions d’amélioration ciblées, en mesurer les impacts et assurer leur pérennisation.
- Contribuer à la création de reportings clairs et pertinents pour piloter la performance globale.
Profil recherché
Bac+5 en école d’ingénieur, avec spécialisation en amélioration continue.
Expérience de 3 ans minimum dans un environnement industriel.
Une connaissance sectorielle (Verre, poterie, céramique, fonderie) est un plus.
